پروپوزال بررسی رابطه بین چرخه تجاری و نوع ساختار سرمایه
عنوان پروپوزال: بررسی رابطه بین چرخه تجاری و نوع ساختار سرمایه در صنعت کشترانی ایران رشته تحصیلی: مدیریت مالی و حسابداری مقطع: ارشد ...
ادامه مطلبپروپوزال های آماده
- پروپوزال بررسی رابطه بین چرخه تجاری و نوع ساختار سرمایه
- سفارش پروپوزال بررسی نقش واسطه استرس و رضایت شغلی بر هوش هیجانی و تعهد سازمانی کارکنان سازمان
- پروپوزال بررسی نقش انگیزه و ارزش کارکنان و ادراک رهبری از سوی آنها در رفتارهای محیط زیست‌گرایانه‌ی کارکنان
- سفارش پروپوزال برسی نقش واسطه فرآیند خلق دانش بر تاثیر مشتری مداری بر عملکرد شرکت
- سفارش پروپوزال بررسی رابطه خدمات مشتری مداری و پایداری اجتماعی شرکت های کوچک و متوسط
- سفارش پروپوزال بررسی عناصر ارزش ویژه برند شهر و آشنایی محل سفر در انگیزه سفر
- سفارش پروپوزال درک مصرف کنندگان از برند شخصی ستاره های ورزشی
- پروپوزال حسابداری299: بررسی تاثیر اثر مالکیت مدیریتی در رابطه بین عملکرد سرمایه فکری و ارزش شرکت
- پروپوزال بررسی نقش تعدیل کننده ی عوامل فرهنگی و اجتماعی بر رابطه انگیزش و رفتار شهروندی سازمانی
- سفارش پروپوزال بررسی رابطه هوش هیجانی، حمایت سازمانی درک شده و رضایت شغلی
- پروپوزال بررسی رابطه هوش، فرهنگ و تعهد سازمانی نقش واسطه سلامت روانی کارکنان شرکت
- پروپوزال انتخاب تأمین کننده با استفاده از روش‌های تصمیم‌گیری چند معیاره در شرایط فازی
آرشیو: "پروپوزال های آماده"
سفارش پروپوزال بررسی نقش واسطه استرس و رضایت شغلی بر هوش هیجانی و تعهد سازمانی کارکنان سازمان
عنوان پروپوزال: بررسی نقش واسطه استرس و رضایت شغلی بر هوش هیجانی و تعهد سازمانی کارکنان سازمان رشته تحصیلی: منابع انسانی مقطع: ارشد ...
ادامه مطلبپروپوزال بررسی نقش انگیزه و ارزش کارکنان و ادراک رهبری از سوی آنها در رفتارهای محیط زیست‌گرایانه‌ی کارکنان
عنوان پروپوزال: نقش انگیزه و ارزش کارکنان و ادراک رهبری از سوی آنها در رفتارهای محیط زیست‌گرایانه‌ی کارکنان رشته تحصیلی: مدیریت ...
ادامه مطلبسفارش پروپوزال برسی نقش واسطه فرآیند خلق دانش بر تاثیر مشتری مداری بر عملکرد شرکت
عنوان پروپوزال: برسی نقش واسطه فرآیند خلق دانش بر تاثیر مشتری مداری بر عملکرد شرکت رشته تحصیلی: مدیریت بازاریابی مقطع: ارشد تعداد ...
ادامه مطلبسفارش پروپوزال بررسی رابطه خدمات مشتری مداری و پایداری اجتماعی شرکت های کوچک و متوسط
عنوان پروپوزال: بررسی رابطه خدمات مشتری مداری و پایداری اجتماعی شرکت های کوچک و متوسط رشته تحصیلی: مدیریت بازاریابی مقطع: ارشد ...
ادامه مطلبسفارش پروپوزال بررسی عناصر ارزش ویژه برند شهر و آشنایی محل سفر در انگیزه سفر
عنوان پروپوزال: بررسی عناصر ارزش ویژه برند شهر و آشنایی محل سفردر انگیزه سفر رشته تحصیلی: مدیریت بازاریابی مقطع: ارشد تعداد صفحات: 22 ...
ادامه مطلبسفارش پروپوزال درک مصرف کنندگان از برند شخصی ستاره های ورزشی
عنوان پروپوزال: بررسی درک مصرف کنندگان از برند شخصی ستاره های ورزشی بر تقویت برند رشته تحصیلی: مدیریت بازاریابی مقطع: ارشد تعداد ...
ادامه مطلبپروپوزال حسابداری299: بررسی تاثیر اثر مالکیت مدیریتی در رابطه بین عملکرد سرمایه فکری و ارزش شرکت
عنوان پروپوزال: بررسی تاثیر اثر مالکیت مدیریتی در رابطه بین عملکرد سرمایه فکری و ارزش شرکت رشته تحصیلی: مدیریت مالی مقطع: ارشد ...
ادامه مطلبپروپوزال بررسی نقش تعدیل کننده ی عوامل فرهنگی و اجتماعی بر رابطه انگیزش و رفتار شهروندی سازمانی
عنوان پروپوزال: بررسی نقش تعدیل کننده ی عوامل فرهنگی و اجتماعی بر رابطه انگیزش و رفتار شهروندی سازمانی رشته تحصیلی: مدیریت منابع ...
ادامه مطلبسفارش پروپوزال بررسی رابطه هوش هیجانی، حمایت سازمانی درک شده و رضایت شغلی
عنوان پروپوزال: بررسی رابطه هوش هیجانی، حمایت سازمانی درک شده و رضایت شغلی در سازمان تامین اجتماعی استان تهران رشته تحصیلی: مدیریت ...
ادامه مطلبپروپوزال بررسی رابطه هوش، فرهنگ و تعهد سازمانی نقش واسطه سلامت روانی کارکنان شرکت
عنوان پروپوزال: بررسی رابطه هوش، فرهنگ و تعهد سازمانی نقش واسطه سلامت روانی کارکنان شرکت دیجی کالا رشته تحصیلی: مدیریت منابع انسانی ...
ادامه مطلبپروپوزال انتخاب تأمین کننده با استفاده از روش‌های تصمیم‌گیری چند معیاره در شرایط فازی
عنوان پروپوزال: انتخاب تأمین کننده با استفاده از روش‌های تصمیم‌گیری چند معیاره در شرایط فازی رشته تحصیلی: مدیریت صنعتی مقطع: ارشد ...
ادامه مطلبنقد پایان نامه
- پروژه 22: تحلیل آماری فصل چهار با خروجی نرم افزار SPSS آزمون پیرسون و رگرسیون
- نمونه پاورپوینت پایان نامه نقش بازارگرایی در تاثیر برنامه ریزی صادرات بر عملکرد صادرات پسته
- نمونه تحلیل آماری ایویوز همراه با داده رشته حسابداری
- نقد پایان نامه مدیریت منابع انسانی (پایان نامه در زمینه فرهنگ سازمانی بر بهره وری نیروی انسانی)
پشتیبانی شبانه روزی
